بسته مقالات نگهداشت کارکنان

0 خریدها
#B29
instock
۷,۰۰۰ تومان

توضیحات

بسته مقالات نگهداشت کارکنان

امروز منابع انسانی مهم ترین رکن سازمانی است که باید به جذب، استخدام و نگهداشت آن توجه ویژه شود. اگر کارکنان به خوبی جذب شود و دارای استعداد باشند باید به نگهداشت آن ها توجه ویژه شود زیرا اگر به نگهداشت کارکنان و استعدادها در سازمان توجه ویژه نشود نارضایتی آن ها را در پی خواهد داشت که این نارضایتی ممکن است منجر به ترک سازمان شود.
حفظ و نگهداشت کارکنان فرایند طراحی برنامه های بهداشت و ایمنی و ارائه خدمات رفاهی را تحلیل می نماید. نگهداری به مفهوم جلوگیری از ترک خدمت و حفظ افراد در سازمان، که در این زمینه سازمان ها باید تدابیر لازم بکار گیرند.
همچنین حفظ و نگهداشت فرایندی است که مدیریت با استفاده از عواملی همچون نظام پرداخت اثربخش، آموزش و بهسازی، ارتقا براساس شایستگی و اعطا امکانات رفاهی و خدماتی مناسب و … سعی می کند تمایل به تداوم خدمت کارکنان در سازمان را افزایش دهد. نگهداشت عبارت است از ایجاد شرایط مطلوب اشتغال برای کارکنان تا به واسطه آن حاضر به انتقال به سازمان دیگر باشند.

به دلیل اهمیت این موضوع در سازمان شناخت و پژوهش در این زمینه مقوله ای مهم است که باید به آن توجه ویژه شود. در این راستا، باشگاه دانشجویان مدیریت جهت درک بهتر موضوع و بهبود و تسریع انجام تحقیقات در این زمینه، بسته مقالات نگهداشت کارکنان که شامل ۷ مقاله انگلیسی به روز و مرتبط (سال های ۲۰۱۴ تا ۲۰۱۶) و ۳ مقاله فارسی که اخیرا در این زمینه انجام شده، فراهم آورده است.
در مقالات این پک پیشینه مناسب در زمینه موضوع نگهداشت کارکنان، مدل های مفهومی کار شده در این زمینه و ابعاد مورد بررسی قرار گرفته از طریق پرسشنامه را خواهید یافت.
همراهان گرامی؛ اگر نیاز به راهنمایی و مشاوره بیشتر در مرحله انجام پروپزال، بررسی پیشینه، انجام فصل دو پایان نامه و … داشتید حتما درخواست خود را در فرم تماس با ما ثبت کنید. مدیراما همیار شما خواهد بود.

باشگاه دانشجویان مدیریت برای همراهی و همیاری شما کاربران گرامی در پژوهش، فایل های مرتبط با موضوع نگهداشت کارکنان آماده و ارائه کرده است. شما می توانید در محصولات مشابه آنها را مشاهده نمایید.

Untitled

 

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “بسته مقالات نگهداشت کارکنان”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

کلمات کلیدی