رهبری تحول آفرین

1 خریدها
#E33
instock
۲۹,۰۰۰ تومان

توضیحات

مبانی نظری رهبری تحول آفرین

سازمان های امروزی اگر قادر به انطباق با تغییرات محیطی نباشند، به سرعت از گردونه رقابت خارج و جای خود را به رقبای خود خواهند داد، بنابراین شناسایی نقاط قوت و ضعف درونی سازمان همراه با فرصت و تهدیدهای محیطی، ضروری به نظر می رسد. در چنین شرایطی سازمان ها نیاز به رهبرانی دارند که سازمان های خصوصی یا دولتی را به سازمان هایی با توانایی بیشتر برای رشد و ترقی و حتی ادامه حیات، متحول کنند. این رهبران سازمان ها را از حال به آینده هدایت کرده و تغییر و تحولات متناسب را برای رسیدن به اهداف سازمان اعمال می کنند. همچنین این رهبران چشم اندازی از فرصت های بالقوه را برای کارکنان به وجود آورده و در میان آنان تعهد به تغییر و بهبود فرهنگ و نیاز به طراحی راهبردهای جدید را برای استفاده بهینه از انرژی و منابع توسعه می دهند. چنین رهبرانی را، رهبران تحول آفرین می نامند. این رهبران در باورها، ارزش ها و اهداف پیروان نفوذ کرده و پیروان این رهبران نیز به آنها احساس اعتماد و وفاداری می کنند. جهت آشنایی بیشتر با مفهوم و پیشینه رهبری تحول آفرین، باشگاه دانشجویان مدیریت مبانی نظری جامع و کاملی را آماده و ارائه کرده است.

مبانی نظری رهبری تحول آفرین ارائه شده دارای ۳۲ صفحه و بر اساس مطالعات کتابخانه ای بر روی بیش از ۴۰ مقاله داخلی و خارجی به طور منسجم تهیه شده است. در نهایت در قالب استاندارد تدوین و در انتها لیست کامل منابع نیز آمده است. در استفاده از منابع تمامی سعی مدیراما بهره گیری از منابع به روز بوده است.
کاربران گرامی اگر مایل به دریافت فایل ورد مبانی نظری رهبری تحول آفرین یا مشاوره در این زمینه هستید حتما با ما در میان بگذارید. شما می توانید درخواست خود را در فرم تماس با ما ثبت نمایید.

باشگاه دانشجویان مدیریت برای همراهی و همیاری شما کاربران گرامی در پژوهش، پک مقالات، پرسشنامه، پایان نامه و مقاله بیس مرتبط با موضوع رهبری تحول آفرین ارائه و آماده کرده است. شما می توانید در محصولات مشابه آنها را مشاهده نمایید.

Untitled

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “رهبری تحول آفرین”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

کلمات کلیدی